Conoce tus derechos: Permisos Retribuidos

En esta infografía os resumimos los principales permisos retribuidos que contempla el Estatuto de los Trabajadores, si queréis ampliar la información podéis consultar el artículo 37 del propio Estatuto.

Además, aprovechamos para recordaros que a partir de hoy, el permiso de paternidad pasa a ser de 5 semanas. Este permiso se suma al permiso de nacimiento que refleja el Estatuto, es decir, en total contaréis con 5 semanas y 2 días. Tened en cuenta también que si el nacimiento fuese en día  no laborable, el permiso empezaría a contar a partir del primer día laborable, tal como se contempla en la última doctrina del Tribunal Supremo.

Otra cosa importante es saber que el permiso de paternidad se puede disfrutar en cualquier momento, no siendo necesario disfrutarlo inmediatamente después del nacimiento. Las cuatro semanas deben disfrutarse de manera ininterrumpida, pero la última se puede disfrutar de manera independiente en cualquier momento dentro de los 9 primeros meses.

Si tenéis cualquier duda, como siempre, podéis escribirnos por correo electrónico.

Un saludo.

Actualización: el 1 de abril de 2019 entró en vigor el nuevo permiso de paternidad de 8 semanas. Se ampliará progresivamente hasta 2021, cuando se igualará al permiso actual de maternidad, es decir, a 16 semanas.